Calculer les retenues pour absence, le maintien de salaire en cas de maladie ou d'accident du travail, les droits à congés payés et l'indemnité la plus favorable au salarié.
Retenues pour absence, maintien de salaire, subrogation, acquisition et indemnisation des congés (règles 2024-2026). Rappel de cours, 16 exercices corrigés dont un cas de synthèse. Public : Candidats Gestionnaire de paie, Secrétaire comptable et Comptable assistant.
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Un arrêt de la Cour de cassation du 14 octobre 2026, commenté cette semaine, rappelle l'assiette du dixième en cas de maladie non professionnelle. La règle et un calcul pas à pas, avec la comparaison au maintien de salaire.
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Le salaire journalier retenu pour les indemnités AT-MP est désormais limité à 108,62 €. Qui est concerné, quel calcul appliquer et quelles conséquences pour le maintien de salaire.
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